CESM CLM, papel decisivo en la reactivación de la Carrera Profesional en Castilla-La Mancha
Castilla-La Mancha, 26 de marzo de 2026
Nota de Prensa
Desde el Sindicato Médico de Castilla-La Mancha, CESM queremos expresar nuestro más sincero agradecimiento a todos los Médicos, Facultativos y Residentes de Castilla-La Mancha por su compromiso, unidad y participación ejemplar en las movilizaciones y en las jornadas de Huelga Autonómica Indefinida de Médicos y Facultativos convocada a nivel autonómico por el Sindicato Médico de Castilla La Mancha.
Su implicación, esfuerzo y firmeza han sido determinantes para romper años de bloqueo y abrir el inicio del proceso de reactivación de la Carrera Profesional. Ellos, y solo ellos, son los verdaderos artífices de este avance, demostrando que cuando la profesión médica se une, es capaz de defender con fuerza sus derechos y el futuro de la sanidad pública.
El Sindicato Médico de Castilla-La Mancha, CESM ha reivindicado de forma clara y sin ambigüedades su papel determinante en la apertura del proceso para la reactivación de la Carrera Profesional en el ámbito sanitario regional, tras más de catorce años paralizada.
La Carrera Profesional, suspendida desde 2012, constituye una de las principales reivindicaciones históricas de los Médicos y Facultativos, no solo como un derecho retributivo, sino como un elemento esencial de reconocimiento a la formación, la responsabilidad y el compromiso que exige el ejercicio profesional.
Este avance no es casual. Es el resultado directo de la presión sostenida ejercida por CESM CLM, único sindicato que ha convocado huelgas autonómicas en Castilla-La Mancha situando la reactivación de la Carrera Profesional y el déficit estructural de médicos como ejes centrales del conflicto.
Durante los últimos meses, el Sindicato Médico de Castilla-La Mancha, CESM ha liderado movilizaciones en todos los hospitales de la región, así como dos manifestaciones multitudinarias en Ciudad Real y Albacete, además de nueve jornadas de huelga autonómica celebradas en diciembre de 2025 y febrero de 2026. Estas acciones han contado con el respaldo mayoritario de Médicos, Facultativos y Residentes, obligando a la Administración a abrir una vía real de negociación.
Como consecuencia de esta presión, el Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (SESCAM) ha iniciado un proceso de diálogo con el Comité de Huelga del sindicato, situando la reactivación de la Carrera Profesional como una prioridad dentro de la negociación.
Desde CESM CLM se recuerda que el bloqueo prolongado durante más de una década ha contribuido a deteriorar el atractivo del Sistema Sanitario Regional, dificultando la captación y retención de profesionales y afectando directamente a la calidad asistencial.
El Sindicato Médico insiste en que su objetivo es garantizar un Sistema Sanitario Público fuerte, basado en el reconocimiento profesional, unas condiciones laborales dignas y la estabilidad de los Médicos y Facultativos.
En relación con la reunión celebrada ayer 26 de marzo en el SESCAM, CESM CLM valora positivamente la apertura de la negociación sobre Carrera Profesional, si bien considera que las propuestas planteadas hasta el momento son todavía genéricas y deberán concretarse en el marco del proceso negociador en curso y con el Comité de Huelga de CESMCLM, recordar que es la primera de las 11 reivindicaciones de la convocatoria de Huelga Autonómica Indefinida de Castilla-La Mancha, cuya próxima jornada de paro está prevista para los días 15, 17 y 19 de junio.
El Sindicato Médico subraya que seguirá vigilante para que esta negociación se traduzca en acuerdos reales, calendarizados y verificables.