Actualidad

Noticias del Sindicato Médico de Castilla la Mancha

Publicación Comisiones Calificadoras Residentes 2016

Publicado hoy en BOE la Resolución de 23 de diciembre de 2016, de la Dirección General de Ordenación Profesional, por la que se nombran las comisiones calificadoras de los ejercicios para Médicos, Farmacéuticos, Enfermeros y otros graduados/ licenciados universitarios del ámbito de la Psicología, la Química, la Biología y la Física, correspondientes a las pruebas selectivas 2016.

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CESM Condena la agresión sufrida por nuestras compañeras

Manifestamos nuevamente nuestra más enérgica condena ante la agresión sufrida por compañeras nuestras en el Centro de Salud de La Solana (Ciudad Real).La agresión se ha producido, al irrumpir un paciente con una escopeta en el Centro de Salud, amenazando al parecer a todo el personal que en ese momento se encontraba allí. Por fortuna la rápida intervención de la policía municipal y guardia civil pudo reducir al agresor evitando daños mayores.

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DESACTIVADO EL VISADO DE MEDICAMENTOS EN ATENCIÓN PRIMARIA

Como ya os informamos en nota anterior, nuestro Sindicato Médico CESM- CLM se puso en contacto ayer con el SESCAM, por las numerosas quejas de los compañeros que veían dificultada su labor en las consultas por el programa informático de visado de medicamentos y los fallos que sobrecargaban aún más de trabajo en estos días de acumulaciones de cupos. Comprobada nuestra denuncia la Dirección de Asistencia Sanitaria ha desactivado este programa hasta que sean subsanados sus defectos.

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Publicación Temarios y OPE SESCAM antes de 30 Junio 2017

Resolución de 20/12/2016, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se aprueban y publican los temarios correspondientes a los procesos selectivos para el ingreso en determinadas categorías y especialidades de las instituciones sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha,
Acuerdo de 20/12/2016, del Consejo de Gobierno, por el que se modifica el plazo máximo de publicación de las convocatorias de los procesos selectivos correspondientes a las plazas incluidas en la Oferta de Empleo Público de la Administración de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha para el año 2016.

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CESM-CLM VOTA NO AL ACUERDO MARCO DEL SESCAM

El Sindicato Médico de Castilla-La Mancha CESM-CLM exige a la Administración recuperar la carrera profesional a la mayor brevedad posible. El Sindicato Médico CESM – CLM , ha sido el único sindicato que ha votado NO al Acuerdo Marco en la Mesa Sectorial del SESCAM el viernes 16 de diciembre de 2016. Entendemos la importancia de dicho Acuerdo Marco, donde hemos aportado numerosas propuestas que han sido tenidas en cuenta para ser posteriormente plasmadas.

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CESM consigue que no se vuelva a las jornadas de 12 horas

Desde el Sindicato Médico CESM-CLM queremos manifestar que tras el comunicado de CESM del día 5/12/2016 en el que EXIGÍAMOS la NO implantación de la jornada ininterrumpida de 12 horas, (las llamadas “Cospetardes”), nos complace informaros que el SESCAM tras conversaciones con nuestro sindicato ha reconsiderado su postura y en la Mesa Sectorial de hoy día 16/12/2016 ha quedado reflejado en el acta el compromiso de que ningún trabajador del SESCAM, que no tenga establecida jornada especial, será obligado a desarrollar su actividad durante 12 horas ininterrumpidas, salvo que el facultativo desee realizarla de forma voluntaria y con plenas garantías para su salud y la de sus paciente.
Consideramos éste un logro importante de CESM por haber evitado un retroceso en los derechos de los profesionales, a los que seguiremos defendiendo hasta la recuperación plena de todas las condiciones laborales perdidas.

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Mesa Técnica SESCAM Jornada 37,5 horas

Ante la inminente entrada en vigor desde el 1 de Enero de 2017 de las instrucciones para la aplicación de la jornada ordinaria laboral de 37,5 horas semanales, con 7 horas al día, 5 días a la semana, completando el resto con horario de tarde (como en la era de “Cospedal”), nuestro Sindicato Médico CESM –CLM quiere manifestar que está totalmente en desacuerdo con esta normativa y utilizaremos todas las medidas a nuestro alcance para no volver a sufrir jornadas de 12 horas, agotando previamente todas las vías de negociación.
Exigimos realizar la jornada de 37,5 horas como el resto de los trabajadores de la Administración Pública, prolongando 30 minutos más al día de lunes a viernes; utilizando este tiempo para formación continuada, como así queda reflejado en el Estatuto Marco.

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Listados Definitivos No Oficiales SELECTA 2014

Se han publicado en la web del SESCAM los listados definitivos de bolsa de trabajo de SELECTA 2014.
Se trata de una publicación NO OFICIAL y meramente a título informativo. Con al menos tres días de antelación se comunicará la fecha de la publicación oficial, a partir de la cual se iniciarán los llamamientos por los nuevos listados de bolsa, así como el inicio del plazo de recurso.

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SELECTA 2014

Según las fuentes del SESCAM, se nos informa que hoy 30 de noviembre a partir de las 13 horas, se publicarán en la web del SESCAM los listados definitivos de bolsa de trabajo de SELECTA 2014. Se trata de una publicación NO OFICIAL y meramente a título informativo. Con al menos tres días de antelación se comunicará la fecha de la publicación oficial, a partir de la cual se iniciarán los llamamientos por los nuevos listados de bolsa, así como el inicio del plazo de recurso.

Una vez se inicie la fecha de publicación oficial de los listados definitivo, se iniciará el plazo de un mes para presentar recurso de reposición ante la puntuación asignada en el caso de no estar conforme.

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